Aplicacion de principios eticos y bases legales, en la Administracion del Recurso Humano y su influencia en el nivel de satisfaccion del personal de enfermeria, colaboradores clinicos y receccionistas, del consultorio de especialidades, del I.S.S.S, en el departamento de San Salvador, durante los meses de Marzo-Abril del 2011. / Melany Esperanza Carlos de Salazar

By: Contributor(s): Material type: TextLanguage: esp Publication details: USAM 2011 San Salvador, svDescription: , tablasSubject(s): DDC classification:
  • 610.17 C284a
Dissertation note: UNIVERSIDAD SALVADOREÑA ALBERTO MASFERRERMEDICINA Summary: EL PRESENTE TRABAJO DE INVESTIGACION  ES ELABORADO POR PERSONAL DE ENFERMERIA DEL INSTITUTO SALVADOREÑO DEL SEGURO SOCIAL Y TIENE COMO OBJETIVO GENERAL IDENTIFICAR EL GRADO DE CONOCIMIENTO QUE TIENE EL PERSONAL DE JEFATURA DE ENFERMERIA, RECECCIONISTAS Y COLABORADORES CLINICOS SOBRE VALORES ETICOS Y BASES LEGALES EN LA ADMINISTRACION Y SU INFLUENCIA EN LA SATISFACCION LABORAL DEL RECURSO HUMANO.
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Libros Recursos Impresos Diplomado 610.17 C284a (Browse shelf(Opens below)) Available 11006998
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UNIVERSIDAD SALVADOREÑA ALBERTO MASFERRER

MEDICINA

EL PRESENTE TRABAJO DE INVESTIGACION  ES ELABORADO POR PERSONAL DE ENFERMERIA DEL INSTITUTO SALVADOREÑO DEL SEGURO SOCIAL Y TIENE COMO OBJETIVO GENERAL IDENTIFICAR EL GRADO DE CONOCIMIENTO QUE TIENE EL PERSONAL DE JEFATURA DE ENFERMERIA, RECECCIONISTAS Y COLABORADORES CLINICOS SOBRE VALORES ETICOS Y BASES LEGALES EN LA ADMINISTRACION Y SU INFLUENCIA EN LA SATISFACCION LABORAL DEL RECURSO HUMANO.