000			02044cam a2200241 4500
999			_c23370 _d23370
005			20250301214227.0
082			_a610.730 69 _bM722f
090			_aDIPLOMADO
041	0		_aesp
100	1		_aMolina Parada, Ana Cecilia
700	1		_aRodríguez de Martínez, Roxana
700	1		_aCalles de Sosa, Sandra Carolina, Escobar de Chávez, Evelyn Guadalupe
700	1		_aGuevara Magaña de Aguilar, Ana Blanca Alicia.
245	1		_aFactores que limitan la realización del trabajo en equipo del personal de enfermería y la satisfacción del paciente en el servicio de medicina Idel Hospital Médico Quirúrgico y Oncológico del Instituto Salvadoreño del Seguro Social, en el período de marzo a abril de 2011 / _cAna Cecilia Molina Parada
260			_bUSAM _c2011 _aSan Salvador, sv
300			_a60p. _bilus _b, tablas
520			_aEN LAS INSTITUCIONES QUE BRINDAN SERVICIO DE SALUD EL FACTOR HUMANO DESEMPEÑA UN  PAPEL FUNDAMENTAL PARA EL OTORGAMIENTO DE LOS SERVICIOS CON CALIDAD; RELACIONADOS ESTRECHAMENTE CON EL TRATO PERSONAL. CUANDO UYNA ENFERMERA COMIENZA SU TURNO DE TRABAJO, TIENE BAJO SU RESPONSABILIDAD EL CUIDAR DE UN NÚMERO DETERMINADO DE PERSONAS. PUESTO QUE LA COMPLEJIDAD DE ATENCIÓN REQUERIDA ES CADA VEZ MAYOR, SE HACE PATENTE QUE LA FORMA EN QUE SE ORGANICE LA PRESENTACIÓN DE ASISTENCIA (ASIGNACIÓN DE CUIDADOS) VA AFECTAR DIRECTAMENTE LA CALIDAD DE LA ATENCIÓN. ESTE CUIDADO DE LOS PACIENTES NO PUEDE SER COMPLETADO POR UN SOLO PROFESIONAL, SIENDO NECESARIO EL TRABAJO EN EQUIPO, YA QUE LA CMPLEJIDAD DEL ACCIONAR DE ENFERMERÍA NO PUEDE EFECTUARSE EN FORMA AISLADA SINO MÁS BIEN EL ÉXITO DE LA ATENCIÓN RADICA EN LA SUMA DE ESFUERZOS, LO QUE A SU VEZ GARANTIZA UN CUIDADO ININTERRUMPIDO A LOS PACIENTES, LO CUAL ESTÁ ESTRECHAMENTE VINCULADO CON LA SATISFACCIÓN.
650	0	7	_aCUIDADOS DE PACIENTES
650	0	7	_aCALIDAD DE ATENCIÓN - ENFERMERÍA
650	0	7	_aTRABAJO EN EQUIPO - PERSONAL DE ENFERMERÍA.
651		7	_aCENTRO AMERICA. EL SALVADOR. SAN SALVADOR. San Salvador
942			_2ddc _cBK