Las entrevistas de selección de personal: qué persona para qué puesto / John Munro Fraser

By: Material type: TextLanguage: esp Publication details: Deusto s.f. Bilbao, esEdition: 1ª edDescription: 191 , tablasISBN:
  • 8423405524
Summary: El significado del trabajo. El impacto sobre los demás. Cualificación, experiencia y cualidades innatas. La motivación. El equilibrio emocional. El método de los cinco factores. La especificación de los cinco factores. Ejemplos de especificaciones. La valoración global del individuo. La entrevista biográfica. Otras entrevistas. Las entrevistas con jóvenes. La fiabilidad de los datos. La aplicación del método.
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Libros Recursos Impresos Colección General M968l 1ª ed. (Browse shelf(Opens below)) Available 10013189

El significado del trabajo. El impacto sobre los demás. Cualificación, experiencia y cualidades innatas. La motivación. El equilibrio emocional. El método de los cinco factores. La especificación de los cinco factores. Ejemplos de especificaciones. La valoración global del individuo. La entrevista biográfica. Otras entrevistas. Las entrevistas con jóvenes. La fiabilidad de los datos. La aplicación del método.